„Unannehmlichkeiten und ungelöste Probleme“, Gewerkschaften fordern mehr Aufmerksamkeit für grenzüberschreitende Reisende

Der interregionale Gewerkschaftsrat für Piemont, Lombardei und Tessin fordert eine stärkere Aufmerksamkeit für Grenzgängerfragen. Am Montag, dem 6. März, traf sich die Organisation (unter dem Akronym CGIL CISL UIL UNIA/USS OCST) in Verbania und stellte sich gegenüber Fragen zum Stand des Grenzgängerbesteuerungsabkommens Italien-Schweiz, die Beendigung der Anwendung der einvernehmlichen Vereinbarung über Telearbeit, die Probleme, die sich aus der Anwendung der einheitlichen allgemeinen Subvention für unterhaltsberechtigte Kinder ergeben. „In Bezug auf das parlamentarische Verfahren, das nach Zustimmung im Senat in der Kammer angesetzt wird, hoffen wir auf einen positiven Abschluss, der in ein Gesetz umgesetzt wird das Reformvorhaben zu bestimmten Zeiten definierenzum Zeitpunkt des Inkrafttretens des Vertrages hinsichtlich der Veröffentlichung im amtlichen Anzeiger dringend Klärungsbedarf besteht, oder am 1. Januar des Jahres nach seiner vollständigen Genehmigung, Es ist auch hilfreich, die Begünstigten der Schutzklausel (Übergangsregelung für den Übergang vom neuen zum alten Steuersystem) zu kennen.“

Die Gewerkschaften erwarten zudem „die Zustimmung der politischen Kräfte zu den Änderungen bezüglich der Übergangsregelung und der Ausweitung der Franchiseleistung auch auf grenzüberschreitende Reisende, die wöchentlich zurückkehren“. Wir glauben, dass die Einführung von sozioökonomischen Projekten, die aus den Mitteln des zu diesem Zweck geschaffenen revolvierenden Fonds abgeleitet werden, in den Text des Gesetzentwurfs die Beteiligung der lokalen sozialen Gesprächspartner bei der Definition ihrer Verwendung sehen kann, auch durch die Einbeziehung von Verbände der Grenzgemeinden und ANCI auf der Ebene der einzelnen Regionen. Es ist auch angebracht, auf die Bestimmung einzugehen über der Höchstgrenze von 3 % (Verhältnis zwischen Grenzgängern und Einwohnern jeder Gemeinde), für die Verteilung der aus den Prämien stammenden Mittel zwischen den Gemeinden, Provinzen, Regionen und Berggemeinden oder nach dem Ersatzverfahren ab Inkrafttreten der neuen Verordnung verwendet, um ein ähnliches Verfahren zur Gewährleistung der Gemeinden und der Ressourcen verfügbare Ressourcen in Investitionsausgaben.

„Die Beendigung der einvernehmlichen Vereinbarung über Telearbeit am 31. Januar – betonen die Gewerkschafter – hat Arbeitnehmern und Unternehmen ernsthafte Schwierigkeiten bereitet. Ab dem 1. Februar würden diejenigen, die diese Methode weiterhin anwenden möchten, sehr schwerwiegende steuerliche Konsequenzen haben. Aus diesen Gründen bitten wir die Regierung um dringende Klärung der Bedingungen und Modalitäten eines neuen freundlichen Abkommens mit der Schweiz, das die Arbeitsbedingungen wiederherstellt, in denen, auch infolge der Pandemie, ein erheblicher Teil der Grenzgängerinnen und Grenzgänger heute tätig ist an der Kantonsgrenze und Viele Unternehmen haben ihre Organisation neu definiert. Ein Jahr später sind die mit dem Einzeleinsatz verbundenen Probleme immer noch ungelöst, sowohl für ausgehende italienische Grenzgänger, denen die meisten schweizerischen Ausgleichskassen Familienzulagen nur gegen Selbstauskunft ausstellen, in Ermangelung der Kommunikationsgesellschaft INPS seit dem 1. März 2022, beide für Grenzgänger mit ausländischem Wohnsitz, die bei uns arbeiten Land, für das die Europäische Kommission in den letzten Tagen das Vertragsverletzungsverfahren wegen unfairer Behandlung eingeleitet hat, im Einklang mit den Bewertungen, die die Schriftstellergewerkschaften seit letztem Juli an das INPS und das Arbeitsministerium übermittelt haben. Wir glauben, dass es dringend erforderlich ist, dass die Gewerkschaftsorganisationen von der zu diesem Zweck geschaffenen technischen Kommission überprüft werden, auch wenn man bedenkt, dass diese Frage alle beteiligten Grenzarbeiter in den Nachbar- und Grenzstaaten unseres Landes betrifft.“