In der Schweiz erhöht Aldi den Mindestlohn, dieser lag aber bereits bei fast 5.000 Euro

Aldi kündigte eine Erhöhung des Mindestlohns an, der jedoch bereits bei knapp fünftausend Euro pro Monat lag.

Ein paar Kilometer weiter nördlich Mindestlohn Es liegt immer noch sehr nahe an einem Betrag, der in unserem Land den Bewohnern der obersten Stockwerke vorbehalten ist: um ehrlich zu sein, etwa fünftausend Euro. In den letzten Stunden ist diese Wahrheit ans Licht gekommen, begleitet von der Nachricht, dass Aldi, Die bekannte Supermarktkette will die Mindestvergütung ihrer Mitarbeiter erhöhen Schweizerisch.

Nachrichten, die unweigerlich mit erzwungenen Vergleichen mit den Gehältern italienischer Arbeitnehmer einhergingen, aber ehrlich gesagt sollte man beachten, dass die von vorgeschlagene Erhöhung Aldi – obwohl es sich hierbei um eine Steigerung in allen Belangen handelt – ist ausgesprochen marginal. Auf der Grundlage der vorliegenden Zahlen hat die Supermarktkette eine Erhöhung der Gehälter und Prämien um 2,4 % angekündigt, mit allgemeinen Anpassungen von 1 % und einem Mindestlohn von insgesamt 4.700 Franken, etwas mehr als die derzeit geltenden 4.646.

Der Fall Aldi und der Mindestlohn in der Schweiz

Natürlich soll unser Kommentar das Engagement von nicht schmälern Aldi, dass, um die Wahrheit zu sagen – das Unternehmen selbst möchte dies mit offensichtlichem und berechtigtem Stolz betonen – weiterhin den Preis zahlt Mindestlohn mit Abstand der höchste in der Branche.

Es ist jedoch vor allem interessant zu beobachten, ohne die Entwicklungen im eigenen Land zu berücksichtigen. Aldi, die wirtschaftliche Größe, um die es geht, wenn wir darüber sprechen Mindestlohn In Schweizerisch. Um ehrlich zu sein, erscheint es angebracht zu betonen, dass es in der Schweiz, wie auch in unserem Land, keinen gültigen, bundesweit anerkannten Mindestlohn gibt; Aber in Wirklichkeit gibt es Kantone und Gemeinden (oder Unternehmen, wie in diesem Fall), die es anbieten.

Die Kantone Neuenburg, Genf, Jura und der Kanton Tessin selbst sehen beispielsweise die Existenz eines vor Mindestlohn: Im letzten auf der Liste, wo tatsächlich Zehntausende italienische Grenzgänger arbeiten, liegt der Mindestlohn bei rund zwanzig Franken pro Stunde.

Aber kehren wir zu uns selbst und dem konkreten Fall zurück Aldi. Die Entscheidung hängt, wie einige von Ihnen vielleicht schon vermutet haben, mit dem starken Anstieg der Lebenshaltungskosten zusammen, ein Phänomen, das natürlich nicht nur die Bevölkerung betrifft Schweizerisch. „Unsere Mitarbeiter leisten jeden Tag hervorragende Arbeit und dieses Engagement wollen wir belohnen“, kommentierte Jérôme Meyer, Direktor der Schweizer Tochtergesellschaft der jeweiligen Kette. „Selbstverständlich wollen wir ihr finanzielles Wohlergehen auch in wirtschaftlich schwierigen Zeiten sicherstellen.“