„Die Schweiz braucht Landwirtschaft und Frauenlandwirtschaft“

Die guten Nachrichten. Aus der von Agridea durchgeführten Online-Umfrage ergeben sich mehrere ermutigende Elemente:

• Fast drei Viertel der befragten Frauen (72 %) sind trotz steigender Arbeitsbelastung zufrieden mit ihrem Leben und blicken optimistisch in ihre berufliche Zukunft.

• Bäuerinnen haben mehr wirtschaftlichen Einfluss: Der Anteil derjenigen, die einen Bauernhof allein führen, ist in zehn Jahren von 5 % auf 9 % gestiegen. Darüber hinaus schätzt die Hälfte der Befragten unter 35 Jahren, dass das Einkommen, das sie in ihrem Fachgebiet erzielen, bis zu 50 % des Gesamteinkommens des Betriebs ausmacht.

„Die Rolle der Agrarmanagerin wird unter jungen Bäuerinnen zunehmend erwähnt“, sagte Sylvie Dürrer, Leiterin der Bundesstelle für die Gleichstellung von Frauen und Männern, während einer Pressekonferenz. Und um es zu bestätigen:

„Die Schweiz braucht die Landwirtschaft und die Landwirtschaft braucht Frauen. Wir müssen den Platz und die Rolle der Frauen stärker berücksichtigen, um die ordnungsgemäße Entwicklung der Landwirtschaft zu erleichtern.“

• Ein weiteres hervorzuhebendes und nicht weniger wichtiges Element ist, dass sich die Befragten der Bedeutung von sozialer Absicherung und Wohlbefinden stärker bewusst sind: Der Anteil weiblicher Landwirte ohne soziale Absicherung sank von 12 % im Jahr 2012 auf 4 % in diesem Jahr.

Dieser letzte Punkt ist derjenige, der Anne Challandes, Präsidentin des Schweizerischen Bäuerinnen- und Landfrauenbundes (USPF), besonders in Erinnerung bleibt. Kontaktiert von Heidi.newsbegrüßt einen besseren sozialen Schutz von Landfrauen:

„Was meine Aufmerksamkeit erregt, ist diese Entwicklung der 788 befragten Frauen, die zum AVS beitragen. 28 % bzw. 47 % der Selbstständigen und Angestellten leisten Beiträge zur AHV, im Vergleich zu 16 % bzw. 15 % vor 10 Jahren. „Das ist wirklich eine schöne Entwicklung.“

Die Methode. Um diese Ergebnisse zu erzielen, nutzte Agridea einen quantitativen und qualitativen Ansatz:

• Eine Online-Umfrage unter 778 Frauen aus den drei Sprachregionen

Die Auswahl erfolgte nach dem Zufallsprinzip unter direktzahlungsberechtigten Betrieben, die von Frauen geführt wurden oder weibliche Familienarbeitskräfte beschäftigten. Dabei wurde auf die Repräsentativität von Regionen, Betriebsgrößen und -typen sowie Kulturarten (biologisch/konventionell) geachtet. Allerdings weist der Bericht darauf hin, dass die italienische Schweiz und mittelgroße Betriebe in der Nettostichprobe leicht überrepräsentiert sind. Kleine landwirtschaftliche Betriebe sind hingegen leicht unterrepräsentiert.

• Gruppendiskussionen

Mit einer relativ kleinen Stichprobe: 29 Bäuerinnen der rund 60.000 landwirtschaftlichen Beschäftigten in der Schweiz. An fehlenden Ressourcen liege es nicht, sagt Agridea, die in ihrem Bericht angibt, dass sie den Schweizerischen Bäuerinnen- und Landfrauenbund kontaktieren musste, um Teilnehmerinnen zu finden.

Generell bestätigt der Bericht die vor Ort beobachteten Entwicklungen, die Anne Challandes als Ergebnis einer langfristigen Informationsarbeit ansieht:

„Es gibt eine positive Entwicklung in der landwirtschaftlichen Bevölkerung. Seit Jahren sensibilisieren wir Landwirte, landwirtschaftliche Organisationen, Behörden, aber auch Berater und Administratoren.“

Und der Präsident hob die wachsende Beteiligung von Frauen an der landwirtschaftlichen Ausbildung hervor und bestätigte damit die Aussage eines Landwirts, der während der Diskussionsgruppen zum Thema veränderte Rollen innerhalb des Bauernhofs abgegeben wurde:

„Das ist auch der ganzen Ausbildung zu verdanken, die es jetzt gibt. Frauen absolvieren unterschiedliche und längere Ausbildungsgänge. Und dafür genießen sie ein besseres Ansehen. Anstatt also unauffällig zu bleiben, haben wir mehr Verantwortung im Betrieb übernommen.“

Eine gesellschaftliche Entwicklung. Die Warteschlangen bewegen sich nicht nur zwischen den Grundstückswänden. Die Frage der Anerkennung der Arbeit von Ehefrauen auf Bauernhöfen und ganz allgemein von Bäuerinnen ist Teil einer gesellschaftlichen Entwicklung, stellt der Präsident der USPF fest:

„Wir spüren eine Bewegung. Insbesondere gab es Debatten im Rahmen der Agrarpolitik 2022, des Frauenstreiks 2019… Diese Themen haben eine recht hohe Sichtbarkeit erlangt, auch in der Presse. Ich habe den Eindruck, dass der Stellung der Landfrauen, ihrer sozialen Absicherung oder ihrer Entlohnung mehr Aufmerksamkeit geschenkt wird.“

Die Männer, die für die Farmen verantwortlich sind. Allerdings „traditionelle Systeme [du rôle des femmes dans l’agriculture] Sie leben noch“, betonen die Autoren des Berichts. Frauen, die auf dem Feld arbeiten, erkennen sich vor allem in der Rolle der Hausfrau oder eines Familienmitglieds: Mutter, Großmutter.

Es muss gesagt werden, dass „ungefähr 90 % der Männer die Farmen leiten, und sehr oft übernehmen sie die Leitung, bevor sie ein Paar gründen“, sagt Anne Challandes. Folglich ist es in den meisten Fällen eine Frau, die in den Betrieb einsteigt, manchmal ohne landwirtschaftlichen Hintergrund. Um auf natürliche Weise oder durch Überlegung Effizienz bei der Arbeit und Wirtschaftlichkeit zu erreichen, finden wir diese Rollenverteilung, die man als traditionell bezeichnen kann, mit einem Bauern an den Maschinen und einer Bäuerin bei der Arbeit.

Diese Beobachtung kann jedoch im Falle des Todes des Ehegatten oder im Falle einer Scheidung ein Problem darstellen: „Eine eigentumslose Bäuerin, die mit ihrem Ehegatten gearbeitet hat, ohne dafür eine Vergütung zu erhalten, steht manchmal vor nichts oder nur sehr wenig.“ , nach einer Scheidung. sagt Anne Challandes. In vielen Fällen ist es schwierig nachzuweisen, dass man Anspruch auf eine finanzielle Entschädigung hat und diese dann auch bezahlt wird.“

Noch zu erledigen. Obwohl der Bericht echte Fortschritte im Leben von Bäuerinnen hervorhebt, gibt es dennoch einige Bereiche mit Verbesserungsbedarf:

• 4 % der Bäuerinnen haben noch immer keinen eigenen Sozialversicherungs- oder Versicherungsschutz.

• Die Arbeitsbedingungen sind nach wie vor schwierig, gleichzeitig ist das Arbeitsvolumen auf dem Bauernhof im Vergleich zu 2012 gestiegen: 60 % der befragten Frauen nehmen höchstens eine Woche Urlaub im Jahr oder sogar weniger. Ein gemeinsames Problem, unabhängig vom Geschlecht: der Agrarbericht 2021 Darin wird hervorgehoben, dass Landwirte neun Tage Urlaub im Jahr nehmen, wenn auch mehr als Bäuerinnen, die sieben haben.